求人広告とは

求職者は、職種・給与・福利厚生など様々な情報をもとに就職先を決めます。
また、アルバイトや派遣、新卒採用や転職など、様々な目的で求人情報を探しています。
よって、企業が求める人材と、求職者が求める条件がマッチする媒体に広告を出稿することで、
効率よく求職者を募り、採用活動を進めることができるといえるでしょう。

「求人広告」「社会人・OL」の資料一覧

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資料更新日：2024/05/02	【採用担当者さま向け】採用ホームページ作成サービス【採用ページコボット】 Presented by ディップ株式会社社会人・OL 主婦（ママ）学生求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理サイトへの集客認知向上その他月額課金流通・小売業観光・レジャー・宿泊外食サービス ※新規お客さま向けの資料です※ ※競合他社様、自社利用以外の方のDLはお控えください※ 日本最大級のアルバイト・パート求人掲載サイト「バイトル」のノウハウを活かした、採用ホームページ制作サービスです。求人情報が集約されている多数のアグリゲーションサービスと連携し、幅広く情報発信ができることに加え、動画や仕事体験・職場見学など独自の機能を搭載した求人原稿により、求職者と企業のマッチング率を高めます。【採用ページコボットのメリット】 ①量：たくさんの導線をつくる ⇒「雇用形態」「職種」「拠点数」問わず出し放題 ⇒連携数業界No.1国内最大級サイトに無料転載 ②質：ぴったりの人を集める ⇒圧倒的な情報量とオリジナル機能 ⇒充実したサポート体制 ③スピード：素早く採用・入社に繋げる ⇒応募後の面接設定はすべて自動対応 ⇒WEB入社手続きで、勤務開始までがスムーズ >>資料の詳細を見る【採用ページコボット×面接コボット】サービスご提案.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/10	【採用担当者さま向け】ディップ株式会社サービス資料【一部掲載無料】 Presented by ディップ株式会社社会人・OL 主婦（ママ）学生求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理売上拡大販売促進認知向上掲載課金その他月額課金流通・小売業外食サービス運輸・交通 ※新規お客さま向けの資料です※ ※競合他社様、自社利用以外の方のDLはお控えください※ ☆ディップが提供しているサービス☆ ◆日本最大級のアルバイト・パート求人サイト「バイトル」 ◆正社員・契約社員の転職求人サイト「バイトルNEXT」 ◆資格・経験のある人材や専門職の求人サイト「バイトルPRO」(掲載は無料！) ◆社員も派遣もパート・アルバイトも募集できる総合求人サイト「はたらこねっと」 ◆定額制でプロが監修した求人情報が常に公開できる「採用ページコボット」 ◆24時間365日、応募者対応の自動化で面接率の改善の目指す「面接コボット for アルバイト」 >>資料の詳細を見る【dip】統合サービス資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/10	【採用担当者さま向け／掲載は無料！】専門職の総合求人メディア【バイトルPRO】 Presented by ディップ株式会社社会人・OL 主婦（ママ）求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理売上拡大販売促進認知向上その他製薬・医薬品・医療関連外食サービス病院・クリニック ※新規お客さま向けの資料です※ ※競合他社様、自社利用以外の方のDLはお控えください※ 医療、介護、美容、保育、飲食、WEB/IT、物流、販売サービスなどの有資格者や業界経験者、プロフェッショナルを目指す“プロ志向人材“の為の求人サイト。サイトには業界別のTOPページを設置しており、専門領域に合わせた細かい職種・特徴に絞り込んで検索が可能。資格・経験を活かした仕事に出会える求人サイトとして、社員・派遣・パートでお仕事探しをする求職者と、即戦力となる人材を必要としている求人企業を繋ぎます。 ☆強み☆ ◆プロ志向人材の集客強化【集客力】 ⇒専門サイトには前例の少ない大々的なプロモーションを展開。　これまでの経験値を活かし、若年資格保有層からブランク有経験者まで幅広いユーザー集客を強化 ◆プロ志向・経験ありブランク層【プロ潜在層の獲得】 ⇒総合専門サイトとして、バイトルのブランド力とユーザー基盤を生かし、　潜在的なプロ人材の獲得を実現！潜在的なプロ人材の獲得を行います ◆豊富な原稿量・動画・画像【マッチング力】 ⇒制服や働く仲間が分かる写真の掲載のほか、動画配信サービスでは、　仕事内容の正しい理解を促し、静止画では伝わらない貴社の魅力を表現をすることがバイトルPROならできます ◆案件書き換え・入れ替え自由【リアルタイム更新】 ⇒貴社専用の管理画面で応募者と案件を一括管理。　原稿の修正、入れ替えは365日いつでも可能で、毎時更新のタイミングで反映 ◆「見たい・知りたい」を叶える【豊富な求人情報】 ⇒属性やニーズに合わせて、業種ごとに細分化された職種、働く場所、特徴から、希望条件に合った求人情報を検索できます　また、職場環境の詳細情報を伝える項目を新設！現場のリアルな声・職場の魅力をPRし、他社案件との差別化を可能に ◆応募者のポテンシャルを把握【充実の応募フォーム】 ⇒応募時には、職種ごとに設定された必要資格、その他経験を入力頂くので、　応募の方のポテンシャルを確実に把握することが可能 ※バイトルPROでは料金形態として、掲載課金・応募課金・採用課金がございますが、　こちらの資料に関しましては「採用課金のみ」の資料になります。　あらかじめご了承ください。 >>資料の詳細を見る【バイトルPRO】サービスご紹介資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/25	母集団形成を加速！Green設定&運用完全ガイド Presented by 株式会社HeRos 社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告採用管理認知向上 B to B その他月額課金広告代理店広告メディア Webサイト・アプリ・システム ▼この資料のポイント！ ①Greenの活用法を網羅: Greenを使用して中途採用のスカウト活動を最大限に活用する方法を解説。 ②実践的なガイド: スカウトの基本から求人票の作成、スカウトメールの効果的なテンプレート作成まで、具体的なステップを解説。 ③初心者でも分かりやすい: 初歩的な説明も含め、シンプルで理解しやすく解説。 ▼目次 ①Greenとは？ - 概要と基本情報 ②各種設定におけるTips - 初期設定からスカウト開始までの準備 ③目的別スカウト運用時の打ち手一覧 - 効果的なスカウト戦略 ➃まとめ - スカウト活動の成功ポイントと常に留意すべきこと ▼詳細この資料は、Greenを用いた中途採用のスカウト機能を最大限活用するための詳細なガイドブックです。Greenの基本的な特徴から始まり、求人票の作成、スカウトメールのテンプレート作成まで、採用担当者がスムーズに活動を行えるように、具体的なステップと戦略が解説されています。特に、初心者でも簡単に理解し運用できるよう、操作方法に関する具体的なアドバイスが豊富に盛り込まれています。効果的なスカウトメッセージの作成方法から、応募者の反応を引き出す戦略まで、採用成功に必要な要素が網羅されており、このガイドを利用することで、質の高い候補者の確保が期待できます。 >>資料の詳細を見る母集団形成を加速！Green設定&運用完全ガイド資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/20	【広報・採用担当者向け】一日200万人にアプローチ可能なスポーツバーチャル広告 Presented by ソフトバンク株式会社男性全般社会人・OL 高所得・富裕層スマホ広告・アプリ広告デジタルサイネージ求人広告販売促進認知向上広報期間課金流通・小売業エンタメ Webサイト・アプリ・システム【W杯以降、人気沸騰中のB.LEAGUEと全世代人気のプロ野球に広告が掲載可能です！】 ▼期待できる効果▼ ポストコロナに向けた経済活動・社会生活の正常化が急速に進むなかで、企業における人手不足感が多方面で高まり続けています。就活生・転職希望者に選ばれる企業になるには、「この会社で働きたい！」と思ってもらえるよう他社との差別化を図り、戦略的に自社をブランド化させることが重要となってきます。弊社のスポーツバーチャル広告は企業様の認知度、好感度を高め、企業ブランディングに貢献できる商材となっております。 ▼概要▼ 　OTT(動画配信サービス)を中心にプロ野球やBリーグの中継映像にバーチャルな広告を配信。　あたかも球場に置いてあるようにバーチャルに広告を表現しますので、視聴者の不快感・違和感はほとんどありません。　働き盛りの30代~男性をメインに貴社の認知拡大が期待できます。 ▼バーチャル広告の特徴▼ 　◇Point 1　貴重なエリアに掲載　　従来の野球球場に設置しているバックネットの看板広告は、　　各球団約10社のスポンサー様のみしか掲載できない大変貴重なエリアです。　　そのバックネット裏に新たにバーチャル広告枠を配置しました！　　バーチャルならではの価値として1試合で3回までクリエイティブの変更が可能です。　◇Point 2　試合単位での掲載　　新たに追加された掲載方法です。　　通常ですとシーズンを通して掲出することが多いですが、　　3連戦パックなど活用頂きやすい価格感で掲載が可能です。　◇Point 3　レポート　　通常の屋外広告（OOH）では計測が難しいレポートについても、　　実際に広告掲載された表示時間やユニークユーザー数などを正確に計測可能です。　　 ▼バーチャル広告の認知拡大効果▼ 　◇外資系メーカー様　18%(非視聴者の企業認知度)→46%(視聴者の企業認知度) 　◇金融機関様　91%(非視聴者の企業認知度)→98%(視聴者の企業認知度) 　◇toB企業様　8%(非視聴者の企業認知度)→45%(視聴者の企業認知度) >>資料の詳細を見る【広報・採用担当者向け】バーチャル広告説明資料_ver.20240219.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/19	熊本県特化のダイレクトリクルーティングサイト【ジョブアンアンテナ熊本】 Presented by インタラクティブ株式会社社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理「熊本で働きたい人」と「熊本で採用したい企業」をマッチングさせる熊本特化のダイレクトリクルーティングサービスです。熊本の企業が利用しやすいプランをご準備してます。特徴・求人掲載が無制限（正社員・契約社員・業務委託・新卒・インターン・アルバイト求人もOK）・「ばりいいいかも！」というスカウト機能を使い放題で狙った求職者にアプローチが可能・求人公開後でも、文字やバナーを何度でも修正可能（どの訴求が求職者に刺さるのか効果検証できます）・熊本の求職顕在層~潜在層に直接アプローチが可能・カスタマーサクセスが専属で伴走します >>資料の詳細を見るジョブアンテナ熊本.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/19	沖縄最大級のダイレクトリクルーティングサイト【ジョブアンアンテナ沖縄】 Presented by インタラクティブ株式会社社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理売上拡大販売促進 B to B 「沖縄で働きたい人」と「沖縄で採用したい企業」をマッチングさせる沖縄特化のダイレクトリクルーティングサービスです。沖縄最大級のサービスで、県内企業が利用しやすいプランをご準備してます。特徴・求人掲載が無制限（正社員・契約社員・業務委託・新卒・インターン・アルバイト求人もOK）・「ばりいいいかも！」というスカウト機能を使い放題で狙った求職者にアプローチが可能・求人公開後でも、文字やバナーを何度でも修正可能（どの訴求が求職者に刺さるのか効果検証できます）・沖縄の求職顕在層~潜在層に直接アプローチが可能・カスタマーサクセスが専属で伴走します >>資料の詳細を見るジョブアンテナ沖縄.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/19	福岡県特化のダイレクトリクルーティングサイト【ジョブアンアンテナ福岡】 Presented by インタラクティブ株式会社社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告採用管理「福岡で働きたい人」と「福岡で採用したい企業」をマッチングさせる福岡特化のダイレクトリクルーティングサービスです。福岡の企業が利用しやすいプランをご準備してます。特徴・求人掲載が無制限（正社員・契約社員・業務委託・新卒・インターン・アルバイト求人もOK）・「ばりいいいかも！」というスカウト機能を使い放題で狙った求職者にアプローチが可能・求人公開後でも、文字やバナーを何度でも修正可能（どの訴求が求職者に刺さるのか効果検証できます）・福岡の求職顕在層~潜在層に直接アプローチが可能・カスタマーサクセスが専属で伴走します >>資料の詳細を見るジョブアンテナ福岡.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/25	【教育関連企業向け】一日200万人にアプローチ可能なスポーツバーチャル広告 Presented by ソフトバンク株式会社男性全般社会人・OL 高所得・富裕層スマホ広告・アプリ広告デジタルサイネージ求人広告販売促進認知向上広報期間課金広告メディアエンタメ Webサイト・アプリ・システム【W杯以降、人気沸騰中のB.LEAGUEと全世代人気のプロ野球に広告が掲載可能です！】 ▼期待できる効果▼ 　人生100年時代、VUCA時代と呼ばれ、社会人の継続的な学びが必要となっております。　しかし、社会人の学びにおける大きな障壁として、自分に合ったプログラムが分からない、　どのようなプログ　ラムがあるのかわからないなど、リスキリングサービスの認知が問題となっています。　夜間・オンラインMBAスクール、プログラミングスクールなどを運営される法人様の認知拡大が狙える広告商材となります。　リスキリングが必要な働き盛りの20代・30代・40代・50代に幅広く認知向上を狙うことが可能です。 ▼概要▼ 　OTT(動画配信サービス)を中心にプロ野球やBリーグの中継映像にバーチャルな広告を配信。　あたかも球場に置いてあるようにバーチャルに広告を表現しますので、視聴者の不快感・違和感はほとんどありません。　働き盛りの30代~男性をメインに貴社の認知拡大が期待できます。 ▼バーチャル広告の特徴▼ 　◇Point 1　貴重なエリアに掲載　　従来の野球球場に設置しているバックネットの看板広告は、　　各球団約10社のスポンサー様のみしか掲載できない大変貴重なエリアです。　　そのバックネット裏に新たにバーチャル広告枠を配置しました！　　バーチャルならではの価値として1試合で3回までクリエイティブの変更が可能です。　◇Point 2　試合単位での掲載　　新たに追加された掲載方法です。　　通常ですとシーズンを通して掲出することが多いですが、　　3連戦パックなど活用頂きやすい価格感で掲載が可能です。　◇Point 3　レポート　　通常の屋外広告（OOH）では計測が難しいレポートについても、　　実際に広告掲載された表示時間やユニークユーザー数などを正確に計測可能です。　　 ▼バーチャル広告の認知拡大効果▼ 　◇外資系メーカー様　18%(非視聴者の企業認知度)→46%(視聴者の企業認知度) 　◇金融機関様　91%(非視聴者の企業認知度)→98%(視聴者の企業認知度) 　◇toB企業様　8%(非視聴者の企業認知度)→45%(視聴者の企業認知度) >>資料の詳細を見る【教育関連企業向け】スポーツバーチャル広告のご紹介_2024年1月.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/05	【SaaS企業向け】一日200万人にアプローチ可能なスポーツバーチャル広告 Presented by ソフトバンク株式会社男性全般社会人・OL 高所得・富裕層スマホ広告・アプリ広告デジタルサイネージ求人広告販売促進認知向上広報期間課金広告メディアエンタメ Webサイト・アプリ・システム【W杯以降、人気沸騰中のB.LEAGUEと全世代人気のプロ野球に広告が掲載可能です！】 ▼期待できる効果▼ 　SaaS市場規模は現在、1.1兆円と試算されており、25年には1.53兆円の市場になると予測されます。(ONE Capital調べ) 　国内でのSaaS利用割合はアメリカと比較すると1/4であり、今後も成長の余地があります。　しかし、日本国内での『SaaS』の認知率は低く認知拡大が課題となっております。　中小企業においては、20%未満の認知率で大企業においはも30%未満となっております。　弊社のバーチャル広告でマスに認知を拡大することが可能です！ ▼概要▼ 　OTT(動画配信サービス)を中心にプロ野球やBリーグの中継映像にバーチャルな広告を配信。　あたかも球場に置いてあるようにバーチャルに広告を表現しますので、視聴者の不快感・違和感はほとんどありません。　働き盛りの30代~男性をメインに貴社の認知拡大が期待できます。 ▼バーチャル広告の特徴▼ 　◇Point 1　貴重なエリアに掲載　　従来の野球球場に設置しているバックネットの看板広告は、　　各球団約10社のスポンサー様のみしか掲載できない大変貴重なエリアです。　　そのバックネット裏に新たにバーチャル広告枠を配置しました！　　バーチャルならではの価値として1試合で3回までクリエイティブの変更が可能です。　◇Point 2　試合単位での掲載　　新たに追加された掲載方法です。　　通常ですとシーズンを通して掲出することが多いですが、　　3連戦パックなど活用頂きやすい価格感で掲載が可能です。　◇Point 3　レポート　　通常の屋外広告（OOH）では計測が難しいレポートについても、　　実際に広告掲載された表示時間やユニークユーザー数などを正確に計測可能です。　　 ▼バーチャル広告の認知拡大効果▼ 　◇外資系メーカー様　18%(非視聴者の企業認知度)→46%(視聴者の企業認知度) 　◇金融機関様　91%(非視聴者の企業認知度)→98%(視聴者の企業認知度) 　◇toB企業様　8%(非視聴者の企業認知度)→45%(視聴者の企業認知度)" >>資料の詳細を見る【SaaS企業向け】30~40代_1日2百万人以上へリーチする国内初バーチャル広告_ソフトバンク㈱_Ver.20241.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/12/26	【自動車メーカー】1日2百万人にリーチするバーチャル広告で自動運転車の認知拡大 Presented by ソフトバンク株式会社男性全般社会人・OL 高所得・富裕層スマホ広告・アプリ広告屋外看板求人広告販売促進認知向上広報期間課金 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ W杯以降、人気沸騰中のB.LEAGUEと全世代人気のプロ野球に広告が掲載可能です！　　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼期待できる効果▼ 　約97%の人が自動運転車の車種や機能を良く知らないといった調査結果が出ております。(ウェブクルー社調べ) 　約200万人にマスプロモーションができるプロ野球中継にヴァーチャルな広告を挿入することができます。　貴社の自動運転車を幅広い年齢層に認知を広げることが可能です。 ▼概要▼ 　OTT(動画配信サービス)を中心にプロ野球やBリーグの中継映像にヴァーチャルな広告を配信。　あたかも球場に置いてあるようにバーチャルに広告を表現しますので、視聴者の不快感・違和感はほとんどありません。　働き盛りの30代~男性をメインに貴社の認知拡大が期待できます。 ▼バーチャル広告の特徴▼ 　◇Point 1　貴重なエリアに掲載　　従来の野球球場に設置しているバックネットの看板広告は、　　各球団約10社のスポンサー様のみしか掲載できない大変貴重なエリアです。　　そのバックネット裏に新たにバーチャル広告枠を配置しました！　　バーチャルならではの価値として1試合で3回までクリエイティブの変更が可能です。　◇Point 2　試合単位での掲載　　新たに追加された掲載方法です。　　通常ですとシーズンを通して掲出することが多いですが、　　3連戦パックなど活用頂きやすい価格感で掲載が可能です。　◇Point 3　レポート　　通常の屋外広告（OOH）では計測が難しいレポートについても、　　実際に広告掲載された表示時間やユニークユーザー数などを正確に計測可能です。　　 ▼バーチャル広告の認知拡大効果▼ 　◇外資系メーカー様　18%(非視聴者の企業認知度)→46%(視聴者の企業認知度) 　◇金融機関様　91%(非視聴者の企業認知度)→98%(視聴者の企業認知度) 　◇toB企業様　8%(非視聴者の企業認知度)→45%(視聴者の企業認知度)" >>資料の詳細を見る【自動運転車向け】30~40代_1日2百万人以上へリーチする国内初バーチャル広告_ソフトバンク㈱_Ver.202312.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/12/26	【自動車業界向け】1日200万にリーチするバーチャル広告でEV認知拡大サポート！ Presented by ソフトバンク株式会社男性全般社会人・OL 高所得・富裕層スマホ広告・アプリ広告屋外看板求人広告販売促進認知向上広報期間課金 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ W杯以降、人気沸騰中のB.LEAGUEと全世代人気のプロ野球に広告が掲載可能です！　　 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ▼期待できる効果▼ 　2022年東洋経済新聞社が電気自動車と聞いて想起するブランドを調査しました。　N社(49.5%)、T社(45.8%)、T社(25.5%)の結果となり、それ以外のメーカーは15%未満の結果となっています。　各メーカーごとに認知の差が大きい結果となりました。　220万人にリーチ可能なプロ野球/Bリーグに広告を安価に配信することができるヴァーチャル広告は、　貴社の電気自動車ブランド認知向上をお助けすることができます。 ▼概要▼ 　OTT(動画配信サービス)を中心にプロ野球やBリーグの中継映像にヴァーチャルな広告を配信。　あたかも球場に置いてあるようにバーチャルに広告を表現しますので、　視聴者の不快感・違和感はほとんどありません。　働き盛りの30代~男性をメインに貴社の認知拡大が期待できます。 ▼バーチャル広告の特徴▼ 　◇Point 1　貴重なエリアに掲載　　従来の野球球場に設置しているバックネットの看板広告は、　　各球団約10社のスポンサー様のみしか掲載できない大変貴重なエリアです。　　そのバックネット裏に新たにバーチャル広告枠を配置しました！　　バーチャルならではの価値として1試合で3回までクリエイティブの変更が可能です。　◇Point 2　試合単位での掲載　　新たに追加された掲載方法です。　　通常ですとシーズンを通して掲出することが多いですが、　　3連戦パックなど活用頂きやすい価格感で掲載が可能です。　◇Point 3　レポート　　通常の屋外広告（OOH）では計測が難しいレポートについても、　　実際に広告掲載された表示時間やユニークユーザー数などを正確に計測可能です。　　 ▼バーチャル広告の認知拡大効果▼ 　◇外資系メーカー様　18%(非視聴者の企業認知度)→46%(視聴者の企業認知度) 　◇金融機関様　91%(非視聴者の企業認知度)→98%(視聴者の企業認知度) 　◇toB企業様　8%(非視聴者の企業認知度)→45%(視聴者の企業認知度)" >>資料の詳細を見る【電気自動車業界向け】30~40代_1日2百万人以上へリーチする国内初バーチャル広告_ソフトバンク㈱_Ver.202312.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/12/14	【HR担当必見】ダイレクトリクルーティングで採用を成功させるための5つのポイント Presented by 株式会社HeRos 社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告採用管理認知向上 B to B 月額課金広告代理店広告メディア Webサイト・アプリ・システムダイレクトリクルーティングを実現する上で抑えておきたい5つのポイントを紹介しております。 HR担当者が明日から使える内容となっておりますので、ぜひともDLしてみてください。ダイレクトリクルーティングって最近よく聞くけどどうなの？ダイレクトリクルーティングってどう進めたらいいかわからない。そんな疑問を抱えている採用担当者は、意外に多いのではないでしょうか？本資料では『ダイレクトリクルーティング』を成功させるポイントをわかりやすいご紹介します。【このような方におすすめ】ダイレクトリクルーティングの内容を知りたい方 HR領域に関わっている方 >>資料の詳細を見る「ダイレクトリクルーティング」で採用を成功させるための 5つのポイント .pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/07	エンジニア採用に◎ダイレクトソーシング&スカウト戦略・実行支援サービス Presented by 株式会社HeRos 社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告採用管理認知向上 B to B 掲載課金成果報酬広告代理店アパレル・ファッション Webサイト・アプリ・システム ■ダイレクトソーシング&スカウト戦略・実行支援サービス「TOREL」について「TOREL」は、ダイレクトリクルーティングに特化したスカウト戦略・実行支援サービスです。貴社の採用データを分析し、設計から運用、施策提案まで担当いたします。採用担当の皆さん、こんな課題抱えていませんか？・採用手法が多くて何から始めたらいいかわからない・ターゲット層からの応募がなかなか来ない・忙しくて採用母集団形成ができない課題の主な原因としては採用難易度の上昇と採用にかかる膨大な作業コストです。そこで！ITエンジニア採用に特化した採用アウトソーシング&スカウト支援サービス「TOREL」をご提案いたします！ ■「TOREL」の特長 1.現状の課題が見える！これまでの採用データをプロフェッショナルが分析し、ボトルネックとなる部分を発見します。 2.応募者が増える！当社メンバーがスカウト代行を実施することで応募者が増加し、母集団形成を実現します。 3.ノウハウが知れる！経験豊富な当社コンサルタントが貴社採用チームにノウハウを共有します。内製化を支援することも可能です。 >>資料の詳細を見る TOREL_スカウト戦略・実行支援サービス.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/08/02	外国人採用に必須な知識まとめました！「在留資格完全ガイド」 Presented by Guidable株式会社社会人・OL 経営者ノウハウ資料・ホワイトペーパー求人広告サイトへの集客 B to B 掲載課金観光・レジャー・宿泊外食サービス運輸・交通〜人事・採用担当者様必見！〜外国人採用をする上で、知っておくべき在留資格について、必要な情報のみを完全網羅できる内容です。 ▼内容を一部ご紹介・「特定技能」制度とは何か・「外国人留学生」の働き方について・異なる種類の「就労ビザ」について・「不法就労」についてのリスクと罰則について >>資料の詳細を見る Guidable_wp_在留資格.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/07/31	在留外国人動向完全ガイド Presented by Guidable株式会社社会人・OL 経営者ノウハウ資料・ホワイトペーパー求人広告サイトへの集客 B to B 掲載課金観光・レジャー・宿泊外食サービス運輸・交通〜人事・採用担当者様必見！〜外国人採用の今後の動向がわかる。「特定技能」などホットな話題から今後注目される隠れた在留資格など、最新の情報を知ることができます。 ▼内容を一部ご紹介・ニュースにおける在留外国人の報道・特定技能１号２号・日本の在留外国人政策・在留外国人の現在地とこれから・特定技能を上回る在留資格 >>資料の詳細を見る Guidable_wp_news.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/23	高単価SREエンジニア案件が増加中！　IT案件市況動向レポート2024年4月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他 Webサイト・アプリ・システム【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2024年4月度案件市況サマリー 2.2024年4月度案件データ 2-1.案件数 2-2.職種別案件数 2-3.職種別平均単価(円/月) 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202404_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/21	幅広いポジションの人材が増加中！　IT人材市況動向レポート2024年4月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2024年4月度人材市況サマリー 2.2024年4月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る it_talent_report.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/05/08	TikTok×採用事例【８選択】建築・ドライバー・警備・飲食・保育・介護・ホテル Presented by 株式会社Marl 男性全般女性全般社会人・OL 動画広告求人広告 TikTok広告サイトへの集客認知向上広報期間課金掲載課金月額課金観光・レジャー・宿泊外食サービス運輸・交通ショート動画はエンタメを楽しむだけのものではなく、情報収集のプラットフォームとして利用されています。事業がコモディティ化され、採用市況が今後更に激化されると予想されている中で、人や社風にスポットライトを当てることにより差別化しやすいコンテンツ作りが可能です。 ▼この資料のポイント！ ①SNS採用市場動向のまとめ ②各業界ごとで、いいねや再生数が多い採用動画をピックアップ >>資料の詳細を見る SNS採用市場及び運用代行支援.pptx.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/24	高単価データアナリスト案件が増加！　IT案件市況動向レポート2024年3月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他 Webサイト・アプリ・システム・マージン10% ・打ち合わせから最短30分以内にマッチした人材を提案・正社員転換も可能（転換時の採用feeは一律120万円）・36,000名以上のIT人材データベース・700名/月以上で増加中（直近1年間の平均）・稼働開始までは1円もいただかない成果報酬型 >>資料の詳細を見る 202403_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/23	IT人材市況動向レポート2024年3月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2024年3月度人材市況サマリー 2.2024年3月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る it_talent_report.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/22	【集客・採用特化】課題逆算型｜数字に直結するTikTok運用代行Buzz Biz Presented by 株式会社MEDISITE 男性全般女性全般社会人・OL 求人広告 TikTok広告 TikTokマーケティング売上拡大販売促進認知向上月額課金広告メディア化粧品不動産・住宅設備・建設 TikTokプロモーションに興味がある方必見！数字に直結するTikTok運用代行「Buzz Biz」についての資料です。【本資料について】・TikTokを始めるなら今がチャンスな理由・集客や採用に直結する理由・Buzz Bizの特徴・運用代行のご料金【このような方にお勧めです】・新しい集客チャネルを模索している・リスティングが頭打ちになってきた・TikTokやSNSマーケに興味がある・TikTokをやってみたいが、何から始めればよいか分からない・求人媒体に依存しない採用チャネルを確立させて、採用コストを抑えたい【相性の良い業界・業種】 BtoBtoC、BtoC、BtoB >>資料の詳細を見る公開用.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/04/12	【Z世代の採用ならZ-Link】次世代のソーシャルリクルーティングサービス特別割引あり Presented by and,a株式会社社会人・OL 学生動画・映像制作求人広告 YouTubeマーケティング売上拡大認知向上広報月額課金広告代理店不動産・住宅設備・建設病院・クリニック Z-Linkとは、YouTubeを主軸としたSNSを活用して、Z世代と企業を繋ぐ新しい採用手法のことです。 Z世代のほとんどがSNSで情報収集をする時代の中で、最新のソーシャルメディアプラットフォームを駆使し、企業がZ世代の優秀な人材を獲得するための効果的な戦略です。この革新的な採用アプローチにより、企業への深い理解を得ることができ、理念や働き方に興味を持った、入社後にミスマッチになりにくい優秀な人材を獲得することが可能となります。 ▼こんなお悩みありませんか？・既存の採用手法だけでは限界を感じてきた・求人への応募が少なく、広告費用が多く掛かる・ターゲットから外れている応募ばかりくる・会社の魅力をうまく発信できていない・ミスマッチが多く早期退職や内定辞退をされてしまう ▼この資料でわかること・Z-Linkの概要について・Z世代の採用活動について・実際の導入事例について ▼さらに採用以外にもこんな活用方法が・新規顧客の獲得・自社のブランディング強化・制作したコンテンツをHPなどに二次活用 ※詳しい事例などご興味ある方はお気軽にお問合せください！ >>資料の詳細を見る 2024_zlink概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/28	書店でのプロモーション媒体資料2024年4月改訂版 Presented by アイコンサルティング株式会社男性全般女性全般社会人・OL ルートメディア・インストアメディアサンプリング求人広告売上拡大販売促進認知向上期間課金配信数課金月額課金飲食品・食品化粧品アパレル・ファッション全国の200店舗以上の書店にて、レジで購入者に向けてにサンプリングを行います。書店という非常に信頼性が高い場所でのサンプリングは受け取ったお客様からも非常に信頼性が高く、効果的なサンプリングが可能です。エリア・年代・性別セグメントの他、購入書籍・雑誌ジャンルセグメントも可能です。【媒体概要】１．配布期間：　1ヶ月（1ヶ月以上の長期間での配布も可能です）２　実施可能数量：　10,000~500,000個　　　３．サイズ：　サンプル品の大きさは要相談４．配布物：　商品サンプル、チラシ類５．可能なセグメント：　エリア（都道府県別）、性別、年代、購入書籍・雑誌ジャンル別【媒体価格】 10,000～30,000個　　　 @65円～ 30,000～100,000個＠60円～ 100,000個～　＠55円～ ※価格は書店のチェーンによって異なります。上記は参考価格となり、都度お見積もりとなります ※都道府県別・性別・年代別セグメントは＋10円。　セグメント条件によって実施不可の場合があります ※購入書籍・雑誌ジャンル別は＋30円～　書籍やジャンルにより実施不可、価格は変更されます ※配送費は別途　　　　　　 ※チラシなどを一緒に配布する場合はアッセンブリ必須。アッセンブリ作業の見積もりも行います。 >>資料の詳細を見る書店でのプロモーション媒体資料2024年4月版資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/25	インタビュー動画制作サービス「キキトリ」サービス説明資料 Presented by 株式会社ヨチ社会人・OL 経営者動画広告動画・映像制作求人広告販売促進 B to B 広報その他広告代理店広告メディア Webサイト・アプリ・システムインタビュー動画制作サービス「キキトリ」のサービス説明資料です。キキトリはインタビュー動画の制作に特化しているため、発注者さまの負担が極力軽減され、かつ格安な価格での納品を実現しています。 >>資料の詳細を見るキキトリ_サービス説明資料v1.0.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/18	求人サイト構築×CMS 効率的な運用で事業拡大を Presented by 株式会社リーフワークス社会人・OL 高所得・富裕層経営者コンテンツマーケティングサイト制作・Web制作求人広告売上拡大サイトへの集客 B to B 掲載課金成果報酬月額課金広告代理店不動産・住宅設備・建設病院・クリニック求人ビジネス成功のカギは、目的別に選べる機能です。シンプルなマッチングサイトから、大規模なポータルサイトまで。求人サイトの「その先」を、CMSで構築できます。【目次】・理想の求人を、理想のかたちで・豊富な課金モデルで市場の多様化に対応・目的によって、活用法いろいろ・システム構築例・目的別機能一覧・基本の料金構成・オプション料金・導入の流れ・あんしんのセキュリティ・あんしんのサポート・お問い合わせ >>資料の詳細を見る求人サイト構築×CMS 効率的な運用で事業拡大を資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/15	トラックドライバー専門の求人サイト　トラックマンJOB Presented by 株式会社foredge 男性全般社会人・OL 経営者求人広告販売促進サイトへの集客認知向上期間課金掲載課金月額課金運輸・交通トラックドライバーに特化した求人サイトは、「トラックマンJOB」だけです！初回の求人原稿も無料で作成いたしますので、掲載企業様にお手間をおかけする事なくご掲載いただけます。トラックドライバー採用でお困りの企業様、是非ご掲載ください。 >>資料の詳細を見る【トラックマンジョブ】媒体概要資料.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/14	iOS/Android案件増加中！　IT案件市況動向レポート2024年2月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他 Webサイト・アプリ・システム・マージン10% ・打ち合わせから最短30分以内にマッチした人材を提案・正社員転換も可能（転換時の採用feeは一律120万円）・35,000名以上のIT人材データベース・700名/月以上で増加中（直近1年間の平均）・稼働開始までは1円もいただかない成果報酬型 >>資料の詳細を見る 202402_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/03/12	サーバーサイドエンジニアが再度増加中！ IT人材市況動向レポート2024年2月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2024年2月度人材市況サマリー 2.2024年2月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202402_IT人材市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/15	インフラエンジニアの案件が前月比2倍！　IT案件市況動向レポート2024年1月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他 Webサイト・アプリ・システム・マージン10% ・打ち合わせから最短30分以内にマッチした人材を提案・正社員転換も可能（転換時の採用feeは一律120万円）・34,000名以上のIT人材データベース・700名/月以上で増加中（直近1年間の平均）・稼働開始までは1円もいただかない成果報酬型 >>資料の詳細を見る 202401_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/14	iOSエンジニアが増加中！　IT人材市況動向レポート2024年1月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2023年12月度人材市況サマリー 2.2023年12月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202401_IT人材市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/09	【フォリスタビズ】臨床工学技士に特化した日本初のWebメディア Presented by 株式会社ペダルノート社会人・OL インターネット広告／その他記事広告求人広告販売促進認知向上その他製薬・医薬品・医療関連電機・精密機器病院・クリニック病院勤務の臨床工学技士のインタビューコンテンツや、学生団体とコラボした病院見学コンテンツ、学会告知など、臨床工学技士になりたい学生や、臨床工学技士さんの情報収集に利用されているサイトです。 >>資料の詳細を見る【forista bizフォリスタビズ】媒体資料.pptx 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/02/06	スタートアップのための採用スカウトサービス「アマテラス」 Presented by 株式会社アマテラス社会人・OL 求人広告採用管理 B to B 掲載課金成果報酬 Webサイト・アプリ・システムスタートアップのための採用スカウトサービス「アマテラス」の説明資料です。スタートアップ志望者のみが登録しているので、成長性や起業家の魅力で優秀な人材を採用できます。採用にお困りのスタートアップの方、是非一度お話しさせてください！ ■サービス特徴・強み・登録者はスタートアップで働きたい方のみ・20代~30代の若手候補者が77% ・スカウト返信率16% ■実績・アマテラスのみで1年間で6名→19名に組織拡大したアーリーフェーズ企業も >>資料の詳細を見る amateras_service2024.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/25	高単価Salesforce案件急増　 IT案件市況動向レポート2023年12月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他成果報酬月額課金 Webサイト・アプリ・システム【こんな人におすすめ】・採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・案件の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2023年12月度案件市況サマリー 2.2023年12月度案件データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.希望する働き方(複数選択可項目) 2-6.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202312_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/23	高単価・ハイスキル人材が増加中！IT人材市況動向レポート2023年12月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2023年12月度人材市況サマリー 2.2023年12月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202312_IT人材市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/18	【日程調整自動化ツール】Spirサービス紹介資料 Presented by 株式会社Spir 社会人・OL 経営者チャットボット求人広告採用管理販売促進サイトへの集客 B to B その他月額課金広告代理店広告メディア Webサイト・アプリ・システム日程調整で発生する何往復ものメールをゼロにするビジネス日程調整ツールSpirのサービス説明資料です。ビジネスで利用している複数のカレンダーと連携し、日程調整からGoogle MeetやZoomなどのWeb会議のURL発行、カレンダーへの登録、外部ツール連携まですべて自動で行うことが出来る日程調整ツールです。 >>資料の詳細を見る HR_Spir_Introduction_2401.pdf SalesMarketing_Spir_Introduction_2401.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/15	【採用実績1,000名以上】外国人採用ならStepjobのマッチングシステム！ Presented by ポールトゥウィン株式会社社会人・OL 海外・外国人経営者 Facebook広告動画広告求人広告サイトへの集客認知向上 B to B 成果報酬その他月額課金飲食品・食品製薬・医薬品・医療関連 Webサイト・アプリ・システム東証プライム上場グループ企業であるポールトゥウィン株式会社が運営する外国人人材紹介サービス「Stepjob（ステップジョブ）」日本で働きたい・転職したいと考えている求職者と、採用を考えている企業様を繋ぐマッチングサービスです。 ▼▼▼Stepjobはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメです▼▼▼ ・登録支援機関の良し悪しがわからない・ビザなどの色々な手続きが複雑そう… ・相談や苦情の対応はすればいいの？・外国人はすぐに離職してしまう心配がある・文化が異なるので生活の支援が大変そう… ▼▼▼ご安心ください！Stepjobの強みは以下となります▼▼▼ ・外国人の人材紹介10年以上の実績前身のアイメイド㈱より始めた医療・介護外国人人材紹介は1,000名超。豊富な経験のもとに、外国人人材特有の煩雑な採用時の手続きサポートはもちろん、求職者のフォローまできめ細やかに対応いたします。・東証プライム上場グループの安定基盤東証プライム市場上場のPTWホールディングス傘下でコンプライアンスを順守した運営を行っております。また海外子会社のネットワークを生かした海外粗の人材紹介にも実績があります。・業界初の簡易マッチングサービス簡易マッチングシステムを搭載した今までにないより安価で使いやすい革新的なマッチングシステム・マッチングサービス！・求職者向け独自のサポートサービス 200時間の外国人介護スタッフ向け動画や日本語学習支援が充実！上記以外にもStepjobには様々な強みがございます。それぞれの詳細は、資料をダウンロードしてご確認くださいませ。 >>資料の詳細を見る Stepjobシステム紹介資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2024/01/15	【採用実績1000名以上】地元採用より、世界採用。外国人人材紹介はStepjob Presented by ポールトゥウィン株式会社社会人・OL 海外・外国人経営者 Facebook広告動画広告求人広告サイトへの集客認知向上 B to B 成果報酬その他月額課金 Webサイト・アプリ・システム東証プライム上場グループ企業であるポールトゥウィン株式会社が運営する外国人人材紹介サービス「Stepjob（ステップジョブ）」日本で働きたい・転職したいと考えている求職者と、採用を考えている企業様を繋ぐマッチングサービスです。 ▼▼▼Stepjobはこのようなお悩みを持つ企業様にオススメです▼▼▼ ・登録支援機関の良し悪しがわからない・ビザなどの色々な手続きが複雑そう… ・相談や苦情の対応はすればいいの？・外国人はすぐに離職してしまう心配がある・文化が異なるので生活の支援が大変そう… ▼▼▼ご安心ください！Stepjobの強みは以下となります▼▼▼ ・外国人の人材紹介10年以上の実績前身のアイメイド㈱より始めた医療・介護外国人人材紹介は1,000名超。豊富な経験のもとに、外国人人材特有の煩雑な採用時の手続きサポートはもちろん、求職者のフォローまできめ細やかに対応いたします。・東証プライム上場グループの安定基盤東証プライム市場上場のPTWホールディングス傘下でコンプライアンスを順守した運営を行っております。また海外子会社のネットワークを生かした海外粗の人材紹介にも実績があります。・業界初の簡易マッチングサービス簡易マッチングシステムを搭載した今までにないより安価で使いやすい革新的なマッチングシステム・マッチングサービス！・求職者向け独自のサポートサービス 200時間の外国人介護スタッフ向け動画や日本語学習支援が充実！上記以外にもStepjobには様々な強みがございます。それぞれの詳細は、資料をダウンロードしてご確認くださいませ。 >>資料の詳細を見る Stepjob紹介資料資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/12/27	アプリ開発案件増加中！　IT案件市況動向レポート2023年11月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 経営者求人広告、採用管理／その他求人広告売上拡大その他成果報酬月額課金 Webサイト・アプリ・システム【こんな人におすすめ】・採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・案件の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2023年10月度案件市況サマリー 2.2023年10月度案件データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.希望する働き方(複数選択可項目) 2-6.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202311_IT案件市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）
資料更新日：2023/12/26	サーバーサイド人材の割合が39.5%　IT人材市況動向レポート2023年11月版 Presented by 株式会社アイデンティティー社会人・OL 高所得・富裕層経営者求人広告、採用管理／その他求人広告その他成果報酬その他月額課金観光・レジャー・宿泊エンタメ Webサイト・アプリ・システム【こんな人におすすめ】・ITフリーランス採用担当者・エンジニア採用にお悩みの方・人材の市況感を掴みたい方【目次】 0.はじめに 1.2023年9月度人材市況サマリー 2.2023年9月度人材データ 2-1.人材数 2-2.職種別人材割合 2-3.年齢層 2-4.職種別平均希望単価(円/月) 2-5.成約 3.もっと詳しい情報が欲しい方へ 4.テクフリの活用フロー 5.会社概要【IT人材データベースに登録されている職種一覧】・サーバーサイドエンジニア・フロントエンドエンジニア・インフラエンジニア・アプリケーションエンジニア・iOSエンジニア・Androidエンジニア・クライアントエンジニア・セキュリティエンジニア・データベースエンジニア・ネットワークエンジニア・マークアップエンジニア・組み込み/制御エンジニア・テストエンジニア・QAエンジニア・Webディレクター・Webデザイナー・Webマーケッター・UIデザイナー・UXデザイナー・データサイエンティスト・プロジェクトマネージャー（PM）・プロジェクトマネジメントオフィス（PMO）・ITコンサルタントなど【ご支援実績（業界）】・IT（事業会社、SIerなど）・Web（EC、メディア、受託会社、制作会社など）・ゲーム（メーカー、制作会社など）・メーカー（自動車、食品など）【主なIT人材のご支援方法】・業務委託契約（準委任契約/SES）・業務委託契約を入り口とした正社員採用・正社員採用・派遣契約 >>資料の詳細を見る 202311_IT人材市況動向レポート.pdf 資料ダウンロード（無料）